Resolução de Conflitos é um curso de dois dias que ensina as pessoas a lidarem com situações onde as emoções estão alteradas bem como em situações onde os riscos são grandes tanto no âmbito pessoal como organizacional. Lidar com comportamentos difíceis é a tônica deste curso.
O treinamento Resolução de Conflitos ensina os participantes a:
• Saírem das armadilhas emocionais de um conflito;
• Construir “pontes de diálogo” com pessoas difíceis;
• Reverter uma relação destrutiva para um relação construtiva.
Quando as pessoas conseguem lidar com diferenças de pensamento de forma construtiva dentro de uma organização, podemos citar como benefícios:
• Sinergia de grupo;
• Alta cooperação direcionada para solução de problemas;
• Maior comprometimento interpessoal.
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